Klantenavond familierecht Op vrijdag 1 december 2017 hebben onze familierechtadvocaten Moniek Hofland en Joyce Heuts een mooi cadeautje gegeven aan acht bijzondere en sterke vrouwen (klanten). Een ontspannen avond op een bijzondere locatie in ‘Het Boshuis’ in Breda, onder begeleiding…
Reminder: voorgestelde wijzigingen Arbeidsrecht Rutte III, nog even de belangrijkste gevolgen voor het arbeidsrecht op een rij. Let wel: het betreft voorgestelde wijzigingen die gegarandeerd nog voer voor discussie gaan vormen (!). Helder is wel de ingezette lijn: het arbeidsrecht…
Wil de echte Mark opstaan? Met vier mannen aan het roer (naast vier dames) is die vraag een hele logische. Maar toch heet geen van de vier Mark. Het heeft ook niets te maken met de achternaam van één van…
Hoe voorkom ik vertrek van personeel en klanten naar de concurrent? Het gaat goed met de economie. Zo goed, dat er inmiddels in veel sectoren een tekort aan personeel is ontstaan. Dan wilt u als werkgever niet dat ook uw…
Privacybescherming volgens de Algemene verordening gegevensbescherming. De laatste jaren is er veel aandacht geweest voor privacybescherming. In Nederland kennen wij nu nog de Wet Bescherming Persoonsgegevens waarin de regels voor het verwerken en opslaan van privacygevoelige informatie zijn opgenomen. Deze…
Singelloop 2017: een sportieve dag met MARK Advocaten Op zondag 1 oktober j.l. hebben 4 teams met advocaten en relaties, vrienden en familie hun beste beentje voor gezet bij de Singelloop 2017. Na een smakelijk ontbijt met de nodige 'brandstof' werd…
Samen op een lijn zitten: workshop VvE-recht Op 5 oktober 2017 gaat mr. Nanda de Wilde aan de hand van praktische voorbeelden in op het VvE-recht. Ze verzorgt een workshop waarbij onder andere vragen aan bod komen zoals "Welke regels gelden er bij…
Dag van de scheiding 8 september 2017 Op de tweede vrijdag van september, dit jaar vrijdag 8 september 2017, vindt wederom de landelijke Dag van de Scheiding plaats. De Dag van de Scheiding wordt jaarlijks gepland in september omdat de…
Zoon mag achternaam na overname familiebedrijf niet als handelsnaam gebruiken Een handelsnaam is de naam waaronder een onderneming wordt gedreven. Het spreekt voor zich dat die naam belangrijk is voor een onderneming. Het is immers de naam waaronder de onderneming…
Kan een disfunctionerende werknemer nog wel ontslagen worden? Als een werkgever een werknemer wil overgaan tot ontslag wegens disfunctioneren, kan een werkgever een ontslagverzoek indienen bij de kantonrechter. In zo’n procedure moet de werkgever kort gezegd aannemelijk maken dat: de…